上海留学生落户月工资基数
上海是中国最富裕的城市之一，拥有众多著名高校和国际企业，因此吸引了大量的留学生前来就读和工作。根据上海市政府的规定，留学生在上海工作时需要满足一定的条件，其中一个关键的条件是月工资基数。
留学生落户上海后，需要申请劳动合同签订，其中规定了工资基数。根据上海市政府的要求，留学生在签订合同时的月工资基数不能低于上海市社会平均工资的70%。目前，上海市的社会平均工资为每月10000元，因此留学生的月工资基数不能低于7000元。
在上海工作的留学生，根据所在公司的规定和个人能力不同，月工资基数会有所不同。按照行业和工作年限划分，留学生的月工资基数一般在7000元到2万元之间。较低的工资基数通常是一些初级岗位或新入职员工的工资水平，而较高的工资基数通常是一些高级技术岗位或管理岗位的工资水平。
除了月工资基数，留学生在上海工作还需要缴纳个人社会保险和住房公积金，在工资水平的计算上也需要考虑这些支出。一般来说，留学生缴纳的社保和公积金会按照工资基数的一定比例（如10%或15%）来计算，因此需在计算月工资基数时将这些支出算入。
总的来说，留学生在上海工作时需要注意符合上海市政府的规定，在签订劳动合同时将自己的月工资基数控制在规定范围内。在实际工作中，留学生还需要注意自己的能力和行业发展趋势，努力提高自身竞争力，争取更好的工资待遇和职业发展机会。
