上海公司企业高管落户政策
上海是中国的经济中心和国际金融枢纽，汇聚了数百家国内外知名企业。为了吸引更多的优秀企业和高管到上海发展，上海发布了一系列的企业高管落户政策。
根据政策规定，《上海市企业（单位）引进高层次人才落户实施办法》中所提到的“高层次人才”包括各类企业（单位）的高级管理人员，如果企业高管担任公司法定代表人或职务比较高的管理人员，可享受优惠政策。
企业高管在申请落户时，需要满足以下条件：年龄一般不超过60周岁；具有国内外知名企业、高等学府的工作经历或学历；到岗不超过1年等。同时，企业也需要提供相应的材料，如公司注册证明、法人授权书、营业执照、纳税证明等。
对于符合条件的企业高管，上海提供了一系列的优惠政策。比如在租房、子女入学、医疗、社保等方面，享受和上海本地居民同样的待遇。此外，企业高管落户审核时间也会缩短，以此吸引更多的优秀高管前来发展。
从2019年开始，上海再次加强了企业高管落户的政策力度。此次更新政策主要包括：对解决企业高管的子女入学问题提出了更明确的要求、调整了企业高管居住年限等。这些政策变化更加注重企业高管的实际需求，为企业和高管提供更多的便利和支持。
总结来看，上海的企业高管落户政策对企业和高管都是一项利好政策。一方面为企业引进优秀高管提供了政策依据，为企业发展提供了更多的动力与支持；另一方面，也为优秀高管提供了更广阔的发展空间和优质的生活环境。这些措施的出台，必将为上海的经济发展注入新的活力和动力。
