上海人才引进落户社保重叠一个月
上海一直致力于提高人才引进和落户政策的创新和实施，不断拓宽落户人才的发展空间和就业渠道，同时也在保障人才的权益和福利方面做出了很多努力。
然而，近日，一些人才在落户上海并申请社保时，发现自己已经被重复缴纳社保，需要对此进行处理。
据了解，上海市民政局和社保局之间的信息共享存在一定问题，导致在落户后的社保申报中，系统并未能够识别申请人之前已有的社保记录，造成了重复申报并且重复缴纳的情况。
对于这一问题，上海市政府和相关部门已经采取了一系列有效措施，包括对信息共享系统进行升级和修复，以及对已经缴纳的重复社保进行退费和返还。
此外，上海市人社局也宣布将会更新社保缴纳信息的处理流程，进一步提高信息共享的准确性和及时性，以便更好地服务于外来人才的落户和就业。
总的来说，虽然出现了社保重叠的问题，但上海市政府已经积极地采取了措施，以确保人才在落户和社保申报过程中得到了更好的保障和支持。
