上海国企应届落户政策规定
未来，符合条件的在上海就业的应届毕业生可以通过国有企业实现本市户口落户。这项政策旨在吸引更多优秀人才留在上海，推动城市高质量发展。
根据规定，符合条件的应届毕业生必须符合以下条件：在上海市场主体工作满一年以上；年薪不低于税前年薪12万；通过租赁等方式在上海市区居住满一年以上。
对于国有企业，也有相应的条件限制。企业必须是主营业务符合国家产业政策的、在上海市注册的国有企业；企业应具备良好的绩效、信誉和社会责任感；企业应当关注员工职业发展和生活福利。
此外，该政策还规定了落户对象的数量和时间限制。每年落户人数不得超过1万人，每个国有企业自2019年8月1日起至2021年12月31日内落户人数不超过200人。
对于符合条件的应届毕业生，他们需要向所在国有企业提出落户申请。企业需将申请材料上报所在地区的所在的政府职能部门。政府职能部门将会对企业的条件进行审查，符合条件后发放落户通知书。
总的来看，上海国有企业应届落户政策的出台，提供了一个更加便利的平台，为优秀人才在上海生活和工作提供了更多的选择，也为上海的经济和社会发展注入了新的活力。
