上海二倍社保能落户吗
近些年来，很多人对于落户政策一直关注着。而上海作为全国经济中心城市，拥有高福利、高收入，自然而然的会吸引很多人前往发展。而上海二倍社保能否成为落户的标准，成为了市民热议的焦点话题。
上海二倍社保政策的出台，旨在鼓励已在上海缴纳社保费的外来人才、吸引更多的优秀人才来到上海发展。二倍社保的标准是，连续在上海缴纳社保满两年，并且在最近一年内，每个月个人缴纳不低于本市上年度职工月平均工资的两倍。
对于符合标准的申请者而言，二倍社保能够为其在落户政策上增加一定程度的优势。但需要注意的是，二倍社保并非是唯一的落户条件，二倍社保符合条件的申请者也需要同时具备其他落户条件，如教育、房产、税收等条件。
因此，二倍社保符合条件并不意味着申请者一定能够成功落户。此外，对于没有符合标准的人来说，也不必过于担心。根据上海市政府落户政策的规定，其他符合条件的群体也能享受落户政策的优惠，比如就读高校应届毕业生、具备高级职称的技术人才等。
总的来说，上海二倍社保是一种鼓励人才发展的政策，符合条件的申请者会在落户政策上获得优势。但是，二倍社保并不是落户政策唯一的条件，其他人群也有机会享受到落户政策的优惠。因此，对于外来人才来说，不必过于担心落户政策的限制。
