上海高层次落户政策最新
上海市高层次人才引进工作是该市人才引进工作的重要组成部分，每年都有大量的高层次人才涌向上海。为了吸引更多的优秀人才落户上海，自2019年9月1日起，上海市人力资源社会保障局颁布了《上海市高层次人才引进申报办法（试行）》。
根据新政策，依照人才层次和发展潜力，将符合条件的申报人才分为四类：A类、B类、C类、D类。其中A类人才为最高层次人才，包括诺贝尔奖、国际科学技术奖等得主以及在国际、国内具有显著影响和影响前景的高层次人才。
符合条件的A类人才可以采取“一事一议”方式，由落户工作指导小组审定后，给予更高额度的落户奖励资助。而B、C、D三类人才，在达到落户标准后，也能获得相应的落户奖励。其中，B类为在国内外知名高校担任正高级职务人员、在国内外知名科研机构工作且职称满足条件等人才；C类为在国内外高校或科研机构担任副高级职务人员、知名企业高管等人才；D类为在国内外高校或科研机构担任中级职务人员及有一定的知名度和较高水平的人才。
新政策还规定了上海市高层次人才落户积分制度。符合条件申报人才需要通过积分打分，根据分值高低确定是否达到落户标准。积分项目主要包括人才本身的学历、学位、工作年限、工作经历、荣誉、发表论文、参与省部级以上项目等内容。
与此同时，上海市还将进一步放宽人才落户的户口要求，符合条件且已在上海连续缴纳社会保险满3年的可以不受户籍限制，自愿选择落户上海。对符合上述条件的，将予以更高勘定及奖励资助，落户后可享受租房补贴、子女入学优先等优惠政策。
总体来说，上海市高层次人才引进政策的新变化，为更多的高层次人才提供了更多的选择和机会。这也符合上海逐步打造国际科技创新中心的战略目标，推动了上海市经济的不断发展。
