上海落户社保基数六个月
上海是中国最具发展潜力和竞争力的城市之一，许多人选择在上海生活和工作。如果您已经在上海落户并开始工作，那么您需要了解上海社保基数的相关规定。上海的社保基数是根据您的工资来计算的，每个月会从您的工资中扣除一定比例的金额。
上海社保基数的计算方法相对简单，是根据您最近6个月的平均工资来计算的。这意味着您的社保基数将随着您的工资水平的变化而变化。如果您在过去的6个月中的平均工资较高，那么您的社保基数也将相应较高。反之，如果您的平均工资较低，那么您的社保基数也将相应较低。
上海社保基数的上限和下限也是需要注意的。按照最新规定，上海社保基数的下限为4523元，上限为22617元。也就是说，您的社保基数不能低于下限，同时也不能高于上限。如果您的工资超过了上限，那么您的社保缴纳金额也不会超过上限的计算公式。
对于刚刚落户上海的人来说，刚开始的社保基数将默认使用城镇非私营企业职工上年度全市月平均工资的70%作为基数，即上海社保基数的下限。因此，在开始工作后的前几个月内，您的社保基数可能会比较低。
如果您的工资在上海属于较高水平，您可以选择在开始工作后申请提高社保基数。但是，请注意，您需要提供相关证明材料才能申请成功。如果您想降低社保基数，也需要提供相应的证明材料。
总之，上海的社保基数是根据您的工资和过去6个月的平均工资来计算的。如果您刚刚落户上海，社保基数可能会比较低。如果您的工资较高，并且希望提高社保基数，您需要提供相关证明材料。希望本文对正在上海生活和工作的读者有所帮助。
