上海落户试用期没给交社保
中国实行社会保险制度，居民在参保单位缴纳社保是一项必要的责任。然而在实际操作中，一些人存在一些问题。比如在上海落户试用期没给交社保就是一个经常出现的问题。
据了解，上海市公安局近日在一份新的文件中明确规定，新落户在上海的职业技能人才在试用期内，需缴纳社会保险。这个政策是由于在过去的一段时间里，新落户人员申请社保时选择了“无需缴纳”，导致其并未真正按规定缴纳社保费，从而影响到职业技能人才的保障权益。
据了解，试用期届满后，如果签订劳动合同并正式上班，那么试用期的社保也会对应开具缴费凭证，同时社保缴纳时间也会自动延长至劳动合同期满日起一个月。
如果试用期内未缴纳社保，一旦出现个人社保账户冻结，那么就需全额补缴试用期的社保费和罚款。而且在新的缴费期内，可能还需要向社保征收机构申请解冻账户。
因此，在落户上海后，职业技能人才务必要注意，认真缴纳社保。避免因疏忽大意而产生不必要的账户冻结和罚款。实现社保缴纳与合规支出是每一个公民的基本义务和责任，同时，仔细阅读相关规定，遵守法律法规，更是每一位职业技能人才应该履行的义务。
