上海外企落户辞职怎么办
如果你是在上海的外企工作，受到了政策影响，需要离开上海，辞职是不可避免的选择。以下是落户和辞职的具体办法：
落户。如果你还没有在中国落户，想要在离开上海前完成落户，第一步是要准备好所有需要的材料。一般来说，需要的材料包括护照、居留许可、体检记录、户口本等。准备好材料后，需要在相关部门进行登记申报，接着进行体检，并在当地派出所申请户籍迁移。这个过程可能需要一些时间和精力，如果有任何疑问，建议向相关部门咨询。
辞职。 如果你决定辞职，第一步是要准备辞职信。辞职信可以简短明了，说明自己的离职原因、辞职日期和感谢之词即可。接着需要向公司领导或HR部门提出申请，并根据公司政策进行相应流程的办理。一般来说，需要办理离职手续、交接工作等。如果你面临的是因为政策原因而被迫辞职，可以和公司谈谈相应的福利政策。
福利政策。如果你因政策原因辞职，需要了解相关的福利政策。在中国，公司需要为员工缴纳社会保险和公积金，如果你在离职前没有领取相关的福利金，可以咨询公司或当地人力资源局。同时，政府也发布了一些政策，为因政策原因辞职的员工提供一定的补偿。
找新工作。如果你辞职后需要找新工作，可以通过招聘网站或猎头机构进行求职活动。在求职过程中，需要准备好自己的简历和求职信，着重展现自己的优势和适应能力。同时，也可以参加一些招聘会或面试，积极寻找新的工作机会。
结语。离开上海的外企并不意味着结束。尽管政策影响了你的工作和生活计划，但是你可以通过办理相关的手续、了解福利政策、寻找新的工作机会等方式，积极应对改变。
