上海社保1倍基数落户要求
近年来，落户政策一直备受关注，社保缴纳是其中一个重要的指标。以下是上海社保1倍基数落户要求的具体情况。
首先，什么是社保1倍基数呢？简单来说，就是个人缴纳社保的基础。上海社保的1倍基数是指工资不低于上海市最低工资标准，并缴纳社会保险费的个人应缴纳社会保险费的金额。当前上海市2019年最低工资标准为2480元/月。因此，上海市的社保1倍基数为4960元。
其次，根据上海人社局发布的规定，符合以下条件之一的人员可以参加上海市城镇职工基本养老保险：
1.单位及个人按规定缴纳社会保险费，且缴标时间连续满3个月；
2.新聘用并和单位签订劳动合同时，其已在上海市参加本市城镇职工基本养老保险。
基于上述条件，符合1倍基数要求的人员，可以在连续缴满3个月社保后，开始计算落户时间。
值得注意的是，社保1倍基数并不是唯一的落户指标。根据上海市户籍管理局发布的指导意见，上海市户籍迁入条件包括以下几个方面：
1.连续在本市缴纳社保或者个人所得税满1年的；
2.租住人北京满1年及以上的；
3.取得在本市投资经营企业登记证书并累计纳税金额达到上海市财政部门规定的落户标准的；
4.在本市工作并完成结业手续的全日制大中专毕业生的；
5.拥有本市常住房产，并自2013年1月1日之后连续在本市缴纳社保或个人所得税满2年的；
6.法定代表人和主要经营管理人员在本市连续工作满1年的企事业单位的；
7.家庭稳定且有固定住所的。
综上所述，社保1倍基数是上海市落户的重要指标之一，符合条件的人员可在缴满3个月社保后开始计算落户时间。同时，持有其他证明本市稳定居住条件的人员也可参照相关政策进行落户申请。
