上海三甲医院医生落户要求
在当前人才引进政策的背景下，上海三甲医院也有着自己的医生落户要求，以吸引更多的优秀医务人员加入到这个团队中。下面就为大家详细介绍一下这些要求。
首先，对于医学博士和硕士研究生，其毕业后在上海3年及以上的高等院校、研究所、医院（单位）从事医疗、科研、高等教育等与医学专业相关的工作，以及在交通大学医学院附属新华医院、上海中医药大学附属龙华医院等国家重点医院工作满3年或以上的人员，可直接申请上海市落户。
其次，对于获得医学博士或硕士学位，且在上海市高等院校、医院工作满2年及以上的人员，可在本单位事业编人员招聘计划中优先推荐聘用，并在聘用期满后，由本单位落户引进办牵头相关单位进行申报。
此外，如果医学博士和硕士研究生在上海市的高等院校、研究所、医院（单位）从事医疗、科研、高等教育等与医学专业相关的工作满2年及以上，但未满足直接申请上海市落户条件的，可由本单位聘期内与上海市户籍人员签订1年及以上的劳动合同，并接受本单位事业编人员专业技术职称评审的人员，可在聘期内在本单位落户引进办牵头相关单位进行申报。
最后，对于非名校毕业生，如果能够在医疗事业单位从事医学临床、科研、教学等相关工作，且在该单位工作超过6年，并取得相应职称的，可以作为“金种子计划”人才中的“点亮计划”人员纳入上海市虹桥高新技术产业开发区的引进计划中。
总之，上海三甲医院对医务人员的落户要求相对宽松，且为了吸引更多优秀人才，引进政策也在不断优化和更新。相信在这样的政策保障下，会有越来越多的医务人员加入到这个大家庭中，为人民的健康事业贡献自己的力量。
