上海人才落户重复社保怎么处理
上海人才落户政策自实施以来受到广泛关注。然而，近日有媒体报道称，由于一些人在不同的单位同时缴纳社保，导致他们无法顺利落户。那么，遇到这种情况该如何处理呢？
首先，对于已经缴纳多份社保的人员，应及时撤销多余的社保关系，保留其中一份作为有效社保。据了解，在“反串”社保的情况下，可以向社保基金管理中心提出撤销多余社保关系的申请。通常情况下，该流程需要花费一定时间。
另外，如果一份社保中包含多定点单位缴纳的社保，也应尽快处理。在此情况下，可以主动与户籍所在地社保基金管理中心、缴纳社保所在地区的人力资源和社会保障局联系，将多余社保关系撤销并保留唯一有效社保关系。
值得一提的是，如果已经办理了上海人才落户，仍然发现存在多缴纳社保的情况，需要重新提交材料，申请重新审核。这个过程中需要携带户口本、身份证、社保卡等相关证件，由户籍所在地的公安机关进行审核。
总之，针对上海人才落户重复社保的问题，应及时主动联系相关部门，采取有效措施进行处理。只要遵循规定，处理得当，依然可以享受到落户政策带来的好处。
