上海积分落户对社保的要求曲线
上海市积分落户政策首次设定了社保指标，即社保缴纳时间和金额。该政策鼓励人才对接上海市经济社会发展需求，促进优质资源向上海集聚。以下是上海市积分落户对社保的要求曲线：
申请人需在过去36个月内在上海市缴纳社保，缴纳时间越长，对积分的加分越多。例如，在上海缴纳3年的社保可获得30分，6年的社保可获得50分，9年的社保可获得70分，12年及以上的社保可获得100分。
对于缴纳的社保金额，政策同样设定了要求。申请人需在过去36个月内在上海市缴纳社保的缴费基数要求越高，对积分的加分也越多。例如，缴费基数达到上海市上年度月平均工资3倍及以上的申请人可获得30分，缴费基数达到4倍及以上的可获得50分，缴费基数达到5倍及以上的可获得70分，缴费基数达到上海市上年度月平均工资6倍及以上的可获得100分。
积分落户政策对社保要求的设定，从一个侧面反映了上海市对于申请人稳定就业和社会保障的重视程度。同时，该政策还提高了申请人的素质门槛，鼓励更多高素质人才到上海工作、生活。
