上海人才落户需要社保卡吗
在上海，人才引进是一项重要的工作，为了吸引更多的人才入驻上海，政府一直在推出各种优惠政策。其中，落户政策是各地政府都十分重视的内容。在此，笔者想和大家探讨一下，上海人才落户是不是需要社保卡。
首先我们需要明确一下，社保卡在上海已经普及化了。据统计，目前上海已经有超过90%的居民参加了社保，同时也拥有自己的社保卡。而社保卡的作用，则是为了方便居民办理社保业务。
回到问题本身，上海人才落户是否需要社保卡呢？答案是肯定的。在落户的申请中，需要提供社保证明，而社保卡便是证明之一。如果没有社保卡，就无法提供相应的证明，这也就意味着无法通过落户审核。
而且，有一些政策也要求人才必须要有一定的社保缴纳记录才能落户成功。这也就更加强调了社保卡的重要性。只有有了社保卡，才能进行社保缴纳，并在该方面积累足够的记录。
当然，如果申请人才是没有社保卡或者社保缴纳记录的，则需要创业或者在上海承担重大科技项目等，才能够绕过社保的限制。但是，在大多数情况下，社保卡还是比较必要的。
综上所述，上海人才落户需要社保卡，这是基于政府政策和社会实际情况所做出的决定。同时，通过缴纳社保，也有助于人才在福利保障和个人积累方面得到更好的保障。因此，我们也应该积极申领社保卡，并认真办理社保业务，争取更好的发展和生活。
