上海落户交6个月社保(上海落户需缴纳6个月社保)
什么是上海落户交6个月社保？
上海落户是众多年轻人的梦想，但实际操作起来却不是一件容易的事情。需要满足一定的条件，例如学历、工作、租房等等。而上海市政府在2018年9月开始实行新的政策，要求申请上海市落户的申请人需要连续缴纳满6个月的社会保险。
为什么要实行这个政策？
上海市政府实行该政策的初衷是为了规范落户秩序，防止“蹭热点”，同时也是为了加强社保管理和控制人口过快增长的趋势。此外，社保也是反映一个人工作稳定性、经济水平的重要指标，缴纳社保也有助于落户者更好地融入新的城市，促进城市发展。
谁需要交纳6个月社保？
根据上海市政府的相关规定，所有想要在上海落户的申请人都需要满足连续缴纳6个月社会保险的条件。具体包括了企业职工基本养老保险、企业职工基本医疗保险以及工伤保险等多个社保类型。
如何缴纳6个月社保？
落户申请者可以通过与用人单位签订劳动合同或劳务合同的方式缴纳社保，也可以通过缴纳个人社保的方式达到六个月的时间。如果选择个人缴纳方式，则需要去到社会保险服务中心去办理，具体操作流程可以咨询当地社保服务中心工作人员。
上海落户交6个月社保的优点是什么？
首先，落户申请者可以通过缴纳社保来体现自身经济水平，更加容易得到上海市政府的认可。其次，上海市政府在吸引高端人才、防范“蹭热点”等方面都有着积极的意义。对于申请者来说，缴纳社保可以帮助其逐步适应上海的生活、工作节奏，同时也是申请者能够提高自身就业竞争力的有效方式。
结论
上海市政府的落户政策经常会有所变化，要想申请落户成功，除了满足政策的各项要求外，也要不断了解相关政策的变化和细则。在这个过程中，合理规划自身的求职、社保等方面是非常必要的。毕竟，一个好的工作、好的社保背景，不仅可以让自己更好地符合政策要求，而且还有助于提升个人的就业和生活保障水平。
