人才引进落户上海是挂靠的吗(上海人才引进落户政策实行挂靠制？)
上海作为中国经济最发达的城市之一，一直在吸引着海内外的人才。为了吸引更多的人才来到上海，上海人才引进落户政策也得到了持续优化。有人说，上海人才引进落户政策实行挂靠制？那么，这个说法是否属实呢？
什么是上海人才引进落户政策？
首先，我们需要明确什么是上海人才引进落户政策。上海人才引进落户政策是指将人力资源服务、人才引进、人才培训、人才创新等产业集群，以及政府现代服务业、高端制造业、现代金融服务等各项优势资源综合体系，作为引进人才的重要载体，为引进人才提供一个条件优越的职业环境和生活环境。
上海人才引进落户政策实行挂靠制吗？
有人说，上海人才引进落户政策实行挂靠制，这个说法是不准确的。虽然在人才引进落户时可以通过企业进行“跨省级挂靠”，但企业只是为人才提供一个就业机会和签证支持，而不会为人才进行户口的挂靠。
上海人才引进落户政策的具体要求是什么？
上海人才引进落户政策具体要求包括：
-具有本科学历及以上学历或高级技术职称；
-海外拥有博士、硕士学历或海外高层次人才；
-在五年内，在上海累计纳税超过100万元的个人。
以上条件符合其中之一，都可以申请上海的人才引进政策。
上海人才引进落户政策对企业的影响是什么？
上海人才引进落户政策的实行，使企业引进高端人才更加容易，并且企业在为人才办理签证时，也可以享受到政府的支持和优惠。此外，政策还鼓励企业与高校和科研机构合作，共同促进各项新技术和新产业的发展。
总结
可以看出，上海人才引进落户政策不属于“挂靠制”，而是通过一系列的条件要求，引进人才来到上海，并且为人才提供一个优越的职业和生活环境。相信这个政策的实行，将会吸引更多的高端人才来到上海，成为上海发展的有力推手。
