上海临港新区落户3年政策(上海临港新区三年落户政策)
上海临港新区三年落户政策介绍
作为中国经济特区之一，上海临港新区一直坚持创新、协同、绿色、开放、共享的发展理念，积极推动高质量发展。为吸引更多人才来到这里，临港新区2018年出台了三年落户政策，为符合条件的外来人口提供便利。
三年落户政策条件
根据政策，只要符合下列四个条件的，就可以享受三年落户政策的优惠政策：
1. 拥有本科以上学位证书；
2. 在临港新区内就业；
3. 税前月收入不低于上一年度全市居民月平均工资的2倍（即2.5万元）；
4. 参加当地社会保险并累计缴纳满12个月。
三年落户政策带来的便利
落户临港新区的人才可以享受以下便利：
1. 子女入学优先权；
2. 医疗保险参保缴费减免或免费；
3. 公租房申请加分；
4. 申请购买普通商品住房时，不再执行本市户籍限购政策；
5. 租房公积金缴存比例由原来的12%调整为6%。
三年落户政策的引发的争议
尽管临港新区三年落户政策的出台受到了不少业内人士的赞赏，但也有一些不同声音。
一方面，一些人认为此政策会引起“户籍论”问题，即本市户籍与外地户籍之间的不平等待遇。另一方面，也有人认为该政策并不公平，因为只有符合一定条件的少数人才能享受到优惠，而大多数人则仍然处于不被优待的状态。
三年落户政策的实施效果
截至目前，落户临港新区的人才已经突破了4万人，其中相当一部分人才都是通过三年落户政策而来。这些人才为临港新区的发展带来了不少的动力，为吸引更多的人才来到这里提供了很好的示范作用。
未来三年落户政策是否会调整
随着临港新区的发展，三年落户政策未来是否还会继续存在受到了不少关注。虽然官方并未对此作出明确的回应，但对于可能的政策调整，一些人士认为应该在继续鼓励人才来到临港新区的前提下，更加关注本市户籍的平等，避免“户籍论”问题的出现。
总之，临港新区三年落户政策的出台，无疑为吸引更多人才到来提供了一个良好的场所。同时，政策的实施也关注到了人才的需求，为他们提供了贴心、便利的服务。如果未来政策能更加公平，相信会进一步增加人才的来到。
