上海毕业落户必须签劳动合同(上海毕业生须签劳动合同落户)
简介
自2019年7月1日起，上海市已经实施了新的政策，要求从这一年的毕业生必须签订一份正式的劳动合同才能落户上海。
政策背景
上海一直是中国最重要的城市之一，吸引了全国各地的人才。每年，大量的毕业生涌入上海，但想要在上海落户却并不容易。在过去，申请户口需要提供租房合同或房产证明，但这种方式并不适用于没有固定工作的毕业生。
政策影响
此新政策的目的是为了推动更多的求职者进入劳动力市场。政策对于雇主和求职者都有一定的影响。对于求职者而言，这意味着他们必须首先找到一份工作，并且与雇主签订合同后，才能在城市中立足。这可以帮助求职者更好地适应城市生活，并让城市更有吸引力。
对于雇主而言，这意味着他们在招聘过程中需要承担更多的责任。他们必须确保签订的劳动合同符合国家法律和劳动法规。同时，这似乎也为雇主提供了更多的保障，避免了像以前那样不受监管的状况。
政策评估
有很多人认为，这一政策在提高毕业生就业率和促进城市发展方面是一个积极的步骤。对于上海人口管理的局长黄玄宇来说，这一政策也实际上是给那些年轻人一个机会，一个在这座城市发展的机会。
然而，也有人对这一政策持批评态度。有人认为，这一政策实际上给求职者带来了更多的压力，因为他们必须在有限的时间内找到一份工作，而这样的限制并不利于他们开展自己的职业生涯。
总结
总之，这一政策对于就业市场和城市发展都是一个积极的步骤。虽然该政策确实会对求职者带来一些限制，但可以说，这种限制同样可以促进市场和企业的发展，还有助于降低社会中的不稳定因素。
