上海市编制教师落户政策(上海市教师落户政策详解)
背景介绍
上海市是中国的一个经济发达、人口密集的城市，也是全国知名的教育中心。近年来，上海市出台了《上海市城市居住证管理办法》等政策，优化了落户条件，让更多外来人口能够在上海市落户。而对于教师落户，上海市也有着相应的政策。
落户政策
上海市为了扩大教育专业人才队伍，支持学校吸引和留用优秀教育人才，于2017年出台了《上海市中小学校教师编制管理实施细则》，该实施细则中明确规定了关于教师落户的政策。
详细规定
根据该实施细则，符合以下条件的教师可以在上海市落户：
1. 在上海市中小学校教育局编制内工作满3年（以下简称“编内工作满3年”）。
2. 任教工作质量优秀，带出过优秀的学生。
3. 身体健康，无违法犯罪记录，无不良信用记录。
4. 在上海市有稳定合法的住房及生活来源。
落户资格时限
根据该实施细则，教师的落户资格时限为5年。也就是说，教师需要在编内工作满3年之后，在接下来的5年内完成落户。如果5年内没有成功落户，将被取消该资格。
优先落户
根据该实施细则，符合以下条件的教师可以获得优先落户资格：
1. 在编内工作满5年（以下简称“编内工作满5年”）。
2. 是全国或上海市教育系统表彰的“教育教学能手”、“骨干教师”或“优秀教师”。
3. 学科类竞赛获得省级以上以上集体或个人一等奖（含以上）。
总结
上海市的教师落户政策为优秀教师落户提供了有力保障，也鼓励了更多的教师为上海市的教育事业作出贡献。如果您是上海市的中小学教师，符合规定条件，不妨考虑在上海市落户，为上海市的教育事业贡献自己的力量。
