上海落户社保连续缴纳60个月
上海市自2016年起开始实施落户新政，引起了广泛的社会关注。这一政策的实施，为更多的人提供了在上海定居的机会，但同时也有一些要求。其中，连续缴纳社保满60个月是其中的一个必要条件。
落户政策所要求的连续缴纳社保，是指在上海市内的单位或个人按规定缴纳社保费用，时间要求连续满60个月。如果在这段时间内发生过缴费中断情况，则需要重新开始计算缴纳时间。而缴纳社保时，需要缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
连续缴纳社保满60个月是落户的必要条件，其目的在于强化对符合条件者的筛选。同时也可以保证落户后的人能够享受到当地的一些公共福利，比如子女入学等。而缴纳60个月的社保，也要求申请人具有一定的在上海工作、生活的稳定性和方向。
同时，连续缴纳社保也是上海市人社部门审批落户申请的依据之一。在提交申请时，需要提供相应的社保缴纳证明。这些证明包括社保账户在缴和缴费本人的身份证明，有工作单位的申请人，还需要提供用人单位开具的证明。
对于想要在上海落户的申请人来说，连续缴纳社保满60个月是一个必要的条件，但同时也只是申请的前置条件之一。需要注意提供相关材料，否则申请可能会被视为不合格。例如提供的社保缴纳记录要真实无误，否则审核不通过。此外，申请人还需要根据具体的情况，提供其他可能需要的相关证明文件。
总之，连续缴纳社保满60个月是在上海落户的必要条件之一。对于计划在上海工作或生活的人来说，这一要求并不过分。对于符合条件的申请人来说，欢迎来到上海，享受这个美丽城市给予的机遇和福利！
