上海工作落户长沙政策规定
近年来，随着中国经济的飞速发展，人才流动成为一种常态，很多年轻人纷纷涌向大城市寻求发展机会。其中，上海这座东方之珠吸引了大量人才前来工作。但为了解决城市过度发展、人口压力过大、资源消耗过多等问题，政府开始引导人才向中西部城市转移，比如长沙市。那么，上海工作落户长沙的政策规定是什么呢？下面，我们来一起看看。
首先，根据长沙市《办理人才引进落户接转政策实施细则（试行）》规定，符合以下条件的人才可以申请在长沙市办理落户和接转户口：
高层次人才，如国家“千人计划”、“长江学者”、国家“百千万人才工程”等人才引进项目的引进人员
技能人才和青年人才，如“湖南省特聘专家计划”、“湖南省引进高层次青年人才计划”等人才引进项目的引进人员
其次，在具备以上条件的前提下，申请人还需要满足以下条件之一：
已在长沙市连续工作满一年的，可以直接办理户籍迁移；
在长沙市购买房产、自建房屋或符合租赁条件的，可以先获得暂住证，3年内转为长沙市户籍，但每年只能接转一次户口，且接转前必须在当地连续缴纳社保满一年。
需要注意的是，申请人在办理落户或者接转户口前必须在当地居住满半年，并符合长沙市相关规定的稳定就业、稳定住房、稳定纳税等条件。
最后，关于落户后享受的待遇，长沙市也给出了具体的规定。符合上述条件的人才，在长沙市落户后可以享受以下优惠待遇：
落户所在地人力资源社会保障部门提供的“一站式”服务；
享受当地有关人才政策优惠，如购房、租房、子女入学等优惠政策；
可参加当地各种人才培训和交流活动；
能够参与当地科技项目申报和科技成果转化，享受相应的奖励政策；
在当地从事自主创业的，可获得当地提供的创业服务和资金扶持。
综上所述，上海工作落户长沙的政策规定是比较严格的。不过，对于那些有稳定工作、有稳定住房且符合条件的人才来说，长沙市也是一座充满机遇的城市，欢迎您前来发展！
