上海历年落户政策居转户
上海历年居转户政策变化（2009-2024）
上海自2009年推出 "居住证转常住户口"（居转户） 政策以来，经历了多次调整，主要涉及 社保基数、年限要求、职称要求、激励条件 等。以下是关键年份的政策变化及现行（2024年）政策要点：
一、2009年：居转户政策首次出台
基本条件（7年转户）
1. 持有《上海市居住证》满7年
2. 社保缴纳满7年（无基数要求）
3. 依法纳税
4. 无违法犯罪记录
特点
- 无社保基数硬性要求，但需与个税匹配。
- 中级职称可缩短至5年（但执行较严格）。
二、2012年：社保基数要求明确
调整重点
- 首次提出社保基数要求：
- 最近连续3年社保基数≥上年度上海市平均工资（社平工资）。
- 职称要求加强：
- 中级职称需与工作岗位匹配，且单位出具聘用证明。
三、2015年：社保基数要求提高
调整重点
- 社保基数要求提高：
- 最近4年内累计36个月社保基数≥1.3倍社平工资（有职称）。
- 无职称者需最近4年内累计36个月社保基数≥2倍社平工资。
- 优化激励政策：
- 张江、临港等区域可缩短年限（5年或3年）。
四、2020年：政策放宽，激励政策强化
调整重点
1. 取消“连续”社保要求，改为 “累计”（允许中断）。
2. 临港新片区政策放宽：
- 5年居转户（其中3年在临港工作，社保基数≥1倍）。
3. 张江科学城政策放宽：
- 5年居转户（其中3年在张江工作，社保基数≥1倍）。
4. 重点产业人才缩短年限：
- 部分重点企业员工可缩短至3-5年。
五、历年社保基数参考（2015-2024）**
| **年份** | **社平工资（元/月）** | **1.3倍（有职称）** | **2倍（无职称）** |
|----------|----------------------|---------------------|-------------------|
| 2015 | 5,939 | 7,721 | 11,878 |
| 2018 | 7,332 | 9,532 | 14,664 |
| 2020 | 9,339 | 12,141 | 18,678 |
| 2022 | 11,396 | 14,815 | 22,792 |
| 2023 | 12,183 | 15,838 | 24,366 |
| 2024 | 预计13,000+ | 预计16,900+ | 预计26,000+ |
建议根据自身情况（如社保、职称、工作区域）选择最优落户路径，并提前规划！
